AVIS DE RECRUTEMENT

DEPARTEMENT : Santé Sécurité Environnement et Réhabilitation (SSER)

POSTE : Technicien en systèmes de sécurité incendie (01)

Qualifications :

  • Etre titulaire d’un BAC + 2 électronique, électrotechnique, ou diplôme équivalent ;
  • Avoir une certification de services d’installation et de maintenance des systèmes de protection et de détection incendie ;
  • Avoir une expérience avérée d’au moins trois (03) ans à un poste similaire ;
  • Avoir au minimum deux (02) ans d’expérience en milieu industrielle ou minier.

Connaissances, compétences et habiletés particulières :

  • Avoir une bonne connaissance de l’outil informatique ;
  • Avoir le sens de l’organisation et de suivi des activités
  • Avoir d’excellentes capacités d’analyse et de résolution de problèmes ;
  • Avoir une bonne aptitude de gestion des priorités ;
  • Etre courtois et disponible à l’égard de ses collaborateurs ;
  • Etre disponible dans le cadre de l’application des règles de santé et sécurité au travail ;
  • Etre capable de travailler de jour comme de nuit.

Principales Responsabilités (liste non exhaustive) :

Les personnes désireuses de faire acte de candidature pour ce poste auront à effectuer les tâches suivantes :

  • Réaliser les études fonctionnelles des projets de système de sécurité incendie ;
  • Participer aux projets d’élaboration, de réalisation et de suivi des dossiers relatifs à la mise en place et aux évolutions des systèmes de sécurité incendie et de gestion technique centralisée des alarmes incendie ;
  • Déterminer l’implantation, le dimensionnement et le coût des matériels de sécurité incendie dans le respect de la règlementaire en vigueur ;
  • Procéder au raccordement et au paramétrage des équipements centraux du système de sécurité incendie, aux essais, à la mise en service et à la réception technique du système ;
  • Assurer une liaison entre sa société et les intervenants extérieurs spécialisés en système de sécurité incendie ;
  • Rédiger des rapports de visites des installations et veiller à l’approvisionnement du matériel de sécurité incendie ;
  • Assurer la maintenance préventive et/ou corrective (organisation, diagnostic, intervention), et rédiger des rapports d’interventions ;
  • Assurer la formation de l’utilisateur au système de sécurité incendie et contribuer à la mise à jour des MAT et procédure de sécurité incendie ;
  • Faire le suivi et mise à jour des registres de contrôle périodiques règlementaire des installations et matériel de sécurité incendie ;
  • Organiser et suivre les obligations de contrôles et d’entretien réglementaire des installations de sécurité incendie ;
  • Participer à la mise en état de la fonctionnalité et de l’opérationnalité des équipements d’urgence (ambulance ; pompiers ; Hazmat) ;
  • Entretenir, vérifier et faire la calibration du matériel d’urgence (camion incendie, ambulance,  outil, génératrice, appareil respiratoire, détecteur de gaz ;
  • Entretenir une bonne collaboration avec les différents départements ;
  • Aider à l’organisation des simulations et exercices ;
  • Veiller à l’application des procédures et au respect de la politique générale de la société ;
  • Participer de façon continue aux formations initiées par le département SSER ;
  • Signaler toute anomalie à son supérieur et compléter le rapport s’il y a lieu ;
  • Effectuer toute autre tâche confiée par son supérieur et entrant dans la limité de ses compétences.

Rôles et Responsabilités en Santé et  Sécurité  Environnement  et Communautaire (SSEC)

Démontrer, aux niveaux et fonctions respectifs, du leadership et un engagement pour : – S’approprier et respecter les engagements de la politique Santé-Sécurité et la politique Environnement de IAMGOLD Essakane SA – Promouvoir et faire respecter les engagements de la politique Sante Sécurité et Environnement dans son secteur – Participer activement à l’atteinte des objectifs de Sante-Sécurité-Environnement (SSE)

Composition du dossier :

  • une demande adressée au Directeur des Ressources humaines avec en objet le titre du poste ;
  • un curriculum vitae ;
  • des copies des diplômes, attestations et/ou certificats de travail ;
  • une copie de la carte nationale d’identité ou de l’acte de naissance.

Les dossiers de candidature doivent parvenir par courriel à l’adresse suivante avec en objet le titre du poste suivi de votre nom et prénom (s) : Essakane_Recrutement@iamgold.com ou au lien suivant : http://connect.iamgold.corp/Pages/information.aspx?rl=myC  au plus tard le Mardi 16 février 2021 à 17 h 00.

AVIS AUX CANDIDATS :

Ne payer, SOUS AUCUN PRETEXTE, des sommes d’argent à des personnes utilisant le nom de IAMGOLD Essakane SA pour un recrutement.

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