AVIS DE RECRUTEMENT

DEPARTEMENT : SURETE

POSTE : Technicien CCTV Niveau 1 (01)

Principales responsabilités (liste non exhaustive) :

Les personnes désireuses de faire acte de candidature pour ce poste auront comme principales responsabilités les suivantes :

  • Configuration et installation de caméras ;
  • Configuration et installation de serveurs de stockage ;
  • Installation, câblage et configuration de tourniquets ;
  • Installation, câblage et configuration de portes contrôlées ;
  • Installation et configuration de serveurs de données ;
  • Installation et configuration d’équipements réseau ;
  • Configuration de liaisons réseaux (FH, Ethernet, Fibre Optique…) ;
  • Installation et configuration d’équipements de géolocalisation ;
  • Inspection et maintenance des équipements de surveillance, contrôle d’accès et réseau ;
  • Effectuer toute autre tâche confiée par son supérieur et entrant dans la limite de ses compétences.

Qualifications 

  • Etre titulaire d’un BAC + 2 ou avoir un diplôme équivalent ;
  • Avoir une expérience d’au moins deux (02) ans dans les technologies de contrôle d’accès et vidéosurveillance ;
  • Avoir une expérience dans un environnement minier ou industriel.

Connaissance, compétences et habiletés particulières :

 

  • Avoir une formation en informatique ou en télécommunication ;
  • Etre capable de travailler en équipe et sous pression ;
  • Avoir une excellente capacité d’analyse et de résolution de problèmes ;
  • Avoir une bonne aptitude de gestion des priorités ;
  • Avoir des connaissances en réseaux informatiques ;
  • Avoir des connaissances sur les technologies de contrôle d’accès ;
  • Avoir des connaissances sur les équipements de surveillance vidéo ;
  • Avoir des connaissances en électricité

Rôles et Responsabilités en Santé et  Sécurité  Environnement  et Communautaire (SSEC)

Démontrer, aux niveaux et fonctions respectifs, du leadership et un engagement pour : – S’approprier et respecter les engagements de la politique Santé-Sécurité et la politique de Développement Durable de IAMGOLD Essakane SA – Promouvoir et faire respecter les engagements de la politique Sante Sécurité et politique de Développement Durable dans son secteur – Participer activement à l’atteinte des objectifs de Sante-Sécurité-Environnement (SSE).

Composition du dossier :

  • une demande adressée au Directeur des Ressources humaines avec en objet le titre du poste ;
  • un curriculum vitae ;
  • des copies des diplômes, attestations et/ou certificats de travail ;
  • une copie de la carte nationale d’identité ou de l’acte de naissance

Les dossiers de candidature doivent parvenir par courriel à l’adresse suivante avec en objet le titre du poste suivi de votre nom et prénom (s) : Essakane_Recrutement@iamgold.com ou au lien suivant : http://connect.iamgold.corp/Pages/information.aspx?rl=myC  au plus tard le Mardi 16 février 2021 à 17 h 00.

AVIS AUX CANDIDATS :

Ne payer, SOUS AUCUN PRETEXTE, des sommes d’argent à des personnes utilisant le nom de IAMGOLD Essakane SA pour un recrutement.

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